SFL-新人员和工资制度

Ethan_Brennan

鉴于目前混乱的人员制度，和水涨船高的薪水总和，改革势在必行。
  联盟首席执行官 潘大庆 现公布新改版方案，于2008年11月24日开始实行。

1，每队一名GM，每队身价cap为1y联盟币，GM无身价。（现在GM为山水，MC）
2，所有球员均为FA，每队GM自行与FA谈判决定是否加入，每队GM有权选择至多2人成为FP（即帖franchise tag），FP等级默认为S。
3，FP即成为交易受限球员，对方GM无权要求其加入。但FP拥有球员选项（即不可被GM开除或强制交易，除非FP提出要求交易）。FP的期限为该赛季结束。
3，GM对于剩余球员拥有球队选项（即可以随时选择执行裁员而不必经过球员许可）
4，GM与球员谈判时必须说明球员入队后将获得的等级，任何暗箱操作或者有损球员利益的单方行为将被视为违规
5，球队身价上限1y，人数上限12人，违反任意一条视为违规，连续三周违规GM将被宣布下岗。
6，每一个等级有其建议身价底线标准，可超过但不可低于此标准
参考标准：S级1200w A级1000w B级800w C级600w D级400w
7，每获得一场胜利球队获得200w，输球扣100w。球员技术点数不和身价挂钩，但是会记录在册作为MVP评选参考。
8，有任何问题可向联盟提出申诉

新规则详细解释
1. 身价问题。 新规则下，技术统计不会和身价挂钩，但是会影响你的身价。 除去FP外，GM对所有球员都有球队选项。 可以随时调整工资，裁员或者交易。
当然，调整工资时候GM必须在论坛公布原因，球员如果觉得不公平，可以参考第八条规则来保护自己权益。
2. FP问题。 FP简单称作特权球员，自动成为等级S的球员，工资必须是1200W以上。 特权球员可以向GM提出涨工资要求，GM也可以对特权球员进行减薪。
唯一要求就是所有交涉细节必须公布在论坛上，做到透明化。球员如果对交涉结果不满意，可以向联盟提起申诉。
特权球员如果要求交易，GM必须和另外一队开始谈判，并且把结果公示于论坛上。 特权球员是唯一一个能够掌握自己命运的人，就算是受伤不出战，最低工资1200W照付不必担心被解雇。
所以GM必须考虑清楚FP的所有后果，一旦公布FP人选，到赛季结束前无法撤销。
3. 谈判问题。原则上，只要不违反中华人民共和国宪法，任何手段，条件都可以开出。唯一的要求就是必须在论坛上把所有细节都列出来。如果GM日后没有
遵守合同，可以向联盟申诉，联盟会根据情节严重做出处罚。最严厉处罚是GM被解雇加禁赛。
例子： 山水向海外FA, Ethan Brennan开出条件。 基本工资：800W。附加条件：1. 保证4场比赛先发。 2. 介绍个美女，帮Ethan Brennan破处。
合同一旦经过认同并且发出，如果任何一方没有执行承诺，联盟可以介入主持正义。

水町

耶!我是第一个哈哈哈哈
我顶拉............

居酒屋的男子

楼主的例子好邪恶。。。。。。
一辈子400w的飘过~~~~~~

来自意大利

顶起。。。。。。

sabrina旻旻

来支持一下!!!感谢老大和Ethan额辛勤劳动!!!

威爷

看着还蛮过瘾的！顶！

柴湾

这个举例也太邪恶了 囧

Kevin

头好晕………………………………………………………………………………
例子： 山水向海外FA, Ethan Brennan开出条件。 基本工资：800W。附加条件：1. 保证4场比赛先发。 2. 介绍个美女，帮Ethan Brennan破处。
合同一旦经过认同并且发出，如果任何一方没有执行承诺，联盟可以介入主持正义。
太邪恶了………………

[ 本帖最后由 Kevin 于 2008-11-20 20:11 编辑 ]

joe.montana

我觉得例子很好，让我有动力了

壞の獣獣

介绍个美女，帮Ethan Brennan破处。
囧- -。。。才发现。。。